人社部日前制定了《社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域嚴(yán)重失信“黑名單”管理暫行辦法（征求意見(jiàn)稿）》，向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)，意見(jiàn)反饋截止時(shí)間為10月29日。

根據(jù)征求意見(jiàn)稿第5條規(guī)定，下面這6種情形擬列入社保“黑名單”
1、用人單位未按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)且拒不整改的；
2、以欺詐、偽造證明材料或者其他手段參加、申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)和騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇或社會(huì)保險(xiǎn)基金支出的；
3、非法獲取、出售或變相交易社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益數(shù)據(jù)的；
4、社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)違反服務(wù)協(xié)議或相關(guān)規(guī)定且拒不整改的；
5、負(fù)有償還義務(wù)的用人單位及其法人代表或第三人，拒不償還社會(huì)保險(xiǎn)基金已先行支付工傷保險(xiǎn)待遇的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)(www.oliveleader.com)是廣州駿伯人力資源有限公司開(kāi)發(fā)建立的人力資源網(wǎng)站，網(wǎng)站致力于勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域內(nèi)的研究、管理及咨詢，打造成中國(guó)領(lǐng)先的、最專業(yè)的人力資源外包網(wǎng)站。

駿伯人力集團(tuán)自2003年成立以來(lái)，陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國(guó)的300多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點(diǎn)分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國(guó)企業(yè)提供“一地簽約、全國(guó)通行”的綜合性人事外包解決方案，是中國(guó)唯一網(wǎng)點(diǎn)覆蓋中國(guó)大陸31省市、全廣東21地市的人力資源外包屬地化管理平臺(tái)。