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企業(yè)戰(zhàn)略，企業(yè)愿景，企業(yè)經(jīng)營理念，交流園地。

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女”主管”50歲被要求退休，高院：還沒到55，繼續(xù)履行合同！	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 46827	2023-3-10 9:39:48 by：wmxhr0219

職工放棄繳納社保申請，不影響認定工傷	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 55509	2023-3-10 9:39:24 by：wmxhr0219

員工自愿放棄社保，發(fā)生工亡后補繳保險，亦不能領(lǐng)取工亡補助	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 50336	2023-3-10 9:39:05 by：wmxhr0219

員工自愿放棄社保，發(fā)生工亡后補繳保險，亦不能領(lǐng)取工亡補助	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 52435	2023-3-7 15:47:31 by：wmxhr0219

“自愿放棄社保”問題匯總	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 52382	2023-3-7 15:46:53 by：wmxhr0219

社保繳15年、20年、30年，到手退休金差別有多大？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 48304	2023-3-7 15:46:22 by：wmxhr0219

退休養(yǎng)老金怎么計算？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 60948	2023-3-7 15:46:02 by：wmxhr0219

企業(yè)管理者在應訴中應負多少舉證責任？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 50747	2023-3-7 15:45:40 by：wmxhr0219

在職期間違反競業(yè)限制義務，要不要支付違約金？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 51669	2023-3-7 15:45:21 by：wmxhr0219

未足額支付產(chǎn)假工資，要支付經(jīng)濟補償嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 58255	2023-3-7 15:44:58 by：wmxhr0219

15種無效勞動合同的情形，你知道嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 60432	2023-3-7 15:43:22 by：wmxhr0219

公司未繳社保，員工6年后還能提出被迫解除要經(jīng)濟補償嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 51393	2023-3-7 15:42:53 by：wmxhr0219

企業(yè)單方調(diào)崗，應當滿足這 4 個條件	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 50653	2023-3-7 15:42:24 by：wmxhr0219

僅加蓋人資部專用章的解除勞動合同通知書是否有效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 51336	2023-3-3 10:06:35 by：wmxhr0219

電子印章不等于沒有蓋章	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 52248	2023-3-3 10:06:05 by：wmxhr0219

印章私刻不等于合同無效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 52328	2023-3-3 10:05:44 by：wmxhr0219

印章真實不等于合同有效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 51431	2023-3-3 10:05:14 by：wmxhr0219

勞動者嚴重違反單位規(guī)章制度，單位可解除勞動合同嗎？	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 51055	2023-3-3 10:04:46 by：wmxhr0219

一裁終局中“當?shù)卦伦畹凸べY標準”問題	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 60950	2023-3-3 10:04:12 by：wmxhr0219

作為HR，我們經(jīng)常會遇到需要請假的員工，那么該怎么處理呢？	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 61575	2023-3-3 10:03:17 by：wmxhr0219

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